General Papers
| دور رأس المال الهيكلي في تعزيز التماثل التنظيمي دراسة تحليلية في وزارة العمل والشؤون الاجتماعية | Pages 01-16 | VIEW PDF |
| Seher A. Karji, Ibtisam A. Abd-Hasan, Haidar H. Jody |
| أثر المحاسبة الخضراء على ادارة الاحتواء العالي دراسة استطلاعية في المعهد التقني الموصل | Pages 17-30| VIEW PDF |
| Maysun A. Ahmad, Hanan I. Khalil Al-Jalali, Marwa L. Thanoun Al-Abaji |
| إدارة المحفظة الاستثمارية كأحد استراتيجيات الاستدامة المالية –دراسة تحليلية لعدد من الشركات في سوق العراق للأوراق المالية | Pages 31-40| VIEW PDF |
| Jamal H. Muhammed, Zahida A. Yasin, Laila A. Muhammad |
| دور مؤشرات الحكم الصالح في زيادة حصلية الايرادات الضريبية دراسة حالة عينة من الدول النامية | Pages 41-55| VIEW PDF |
| Nisreen Mastou M. Sharfani, Ahmed S. Al-Saffar |
| HR Planning Pharma Case Study | Pages 69-78 | VIEW PDF |
| Azhar M. Jawad Al-Gharrawi |
| The Role of Tour Guides in Developing Tourism Sector: From Managers Perspectives of Travel and Tourism Companies Operating in Erbil | Pages 79-96 | VIEW PDF |
| Hussein A. Mustafa, Gibraeel A. Ismael, Asreen R. Hassan |
| Impact of Ethical Leadership on Team Performance: the Mediating Role of Resolution Efficacy and Individual Performance | Pages 97-111| VIEW PDF |
| Abbas N. Al–Musawi, Batool M. Al–Mahdawi, Rusol N. Al-Tameemi |
| ممارسات الموارد البشرية الخضراء وأثرها على الاداء البيئي المستدام في الشركات النفطية: دراسة تطبيقية في الشركات النفطية بجنوب العراق | Pages 124-141| VIEW PDF |
| Akram S. F. Assalmi, Yosuf Y. J. Al-Khaqani |
| تأثير التشارك في المعرفة على أبداع الموارد البشرية دراسة استطلاعية على عينة من الإدارات الوسطى في ديوان محافظة الديوانية | Pages 142-156| VIEW PDF |
| Ashwaq A. Abdul-Mayaly |
| جودة الخدمة العمومية الالكترونية بين متطلبات الإدارة الالكترونية ومشاكل الخدمة العمومية | Pages 157-168| VIEW PDF |
| Boutora Fadila, Smaili Naoufel |
| اختبـار العـلاقـة بين إدارة المــوارد البشــرية الخضـراء والأداء العـالي للمـوظفـين: دراسة تحليلية لأراء عينة من الموظفين في جامعة الفرات الأوسط التقنية | Pages 169-182 | VIEW PDF |
| Daroon F. Abdullah, Amir A. Al-Zabhawi, Ameer N. M. Al-Kalabi |
| إدارة الجودة الشاملة وتأثيرها على سلوك المستهلك دراسة تحليلية لاراء عينة من المتسوقين المولات في محافظة الحلبجة | Pages 183-199 | VIEW PDF |
| Ako M. Tawfiq |
| اسهامات متطلبات نظام (ERP) في تعزيز الاداء المنظمي: دراسة استطلاعية لآراء المدراء في مصنع الالبسة الجاهزة – نينوى | Pages 200-212 | VIEW PDF |
| Bashar E. Assamak, Muslim Q. Hasan |
| التدقيق الاجتماعي و مساهمته في تقييم أداء الموارد البشرية دراسة حالة في شركة كوران نيت | Pages 213-228 | VIEW PDF |
| Bahar K. Mustafa, Vian S. H. Alsalihy, Brwa S. Ahmad |
| دور القيادة الأخلاقية في تحقيق البراعة التنظيمية: دراسة تحليلية لآراء عينة من القياديين في عدد من المستشفيات الأهلية في مدينة أربيل | Pages 229-241| VIEW PDF |
| Salar A. Lak, Fakhradin B. Ali, Kosrat M. Ababakr |
Third International Congress on Kurdish Studies is an open access conference organized by the Kurdish Institute of Paris in partnership with the Koya University and the University of Zakho, sponsored by the French Ministry of Higher Education & Scientific Research, the Ministry of Foreign Affairs, and Kurdistan Region's Ministry of Higher Education and Scientific Research (MHE-KRG).'' © 2019, Koya University is a public University accredited by the Ministry of Higher Education and Scientific Research - KRG - Iraq, Association of Arab Universities and International Association of Universities.